苹果4万亿帝国换帅！造iPhone的特努斯将接库克班？

十大品牌 2025年10月12日 00:36 2 admin

估计不少人每天攥着iPhone刷手机、用Mac办公，却没太留意这家市值近4万亿美元的科技巨头，内部正悄悄经历一场足以影响未来十年的“权力洗牌”。

下个月掌舵苹果14年的CEO蒂姆·库克就要满65岁了，谁来接他的班，成了硅谷乃至全球都在猜的谜。

一

要聊这事儿，得先说说苹果高管团队这十年的“稳定神话”，在库克的打理下，苹果的核心管理层几乎没怎么大动过，就算有人想退，库克也总有办法留住人继续发挥余热。

2019年设计大神乔纳森·艾维和零售老大安吉拉·阿伦茨先后离职，算是不小的震动，但核心圈子没散。

前营销主管菲尔·席勒2020年卸了CMO的职，却还管着AppStore和新品发布会；前CFO卢卡·马埃斯特里去年交了班，依旧负责公司的房地产和信息系统。

这种“退而不休”的模式，让苹果的战略能一直延续下去，这对于体量如此庞大的公司来说太关键了。

但再稳的盘子也架不住时间磨，今年夏天，第一块多米诺骨牌倒了——首席运营官杰夫·威廉姆斯辞职了。

这位被外界喊了好几年“库克接班人”的二把手，7月先交了运营的活儿，准备年底彻底离开苹果。

这一下，苹果的权力架构里就出现了个大真空，要知道，威廉姆斯可是跟着库克摸爬滚打多年的老臣，管着全球供应链这种命脉业务，他的离开，等于宣告库克时代的核心团队开始松动。

更让人揪心的是，不止威廉姆斯一个人在琢磨“退路”，AI部门的老大约翰·詹南德雷亚这几年日子一直不好过，他手下搞的AppleIntelligence推得磕磕绊绊，连Siri的全面改革都搞砸了，新版Siri测试时bug一大堆，连员工都在私下吐槽“越改越智障”。

虽然他暂时没被开，但手里的权力早被削了不少，之前负责Siri的团队都划给了VisionPro的缔造者迈克·罗克韦尔，连秘密机器人部门都被分给了特努斯。

现在苹果已经明目张胆地从外面找AI老大，盯上了Meta的高管——毕竟Meta最近刚重组AI部门，挖了亚历山大·王，还成立了超级智能实验室，这种动荡期最容易挖到人。

看样子，詹南德雷亚的位置早晚得换人，就看苹果是挖人还是直接收购公司补短板了，芯片部门的传奇大佬约翰尼·斯鲁吉也在犹豫要不要退。

这位硬骨头带领团队搞出的A系列和M系列芯片，简直是苹果的“护城河”，最近刚发布的自研蜂窝调制解调器，更是帮苹果摆脱了对高通的依赖。

但他已经跟身边人透露在评估未来，要是真走了，最有可能接棒的是管调制解调器的陈宗建和负责处理器开发的斯里·桑塔纳姆，还好都是内部培养的老人，不至于让芯片业务断档。

还有管环保和政府事务的丽莎·杰克逊，这位前美国环保署署长2013年就加入苹果了，现在职责范围早就扩到了无障碍设施和社会项目。

不过自从特朗普开启第二任期，她就刻意低调，跟政府的对接大多交给副手，最近也在聊退休的事。

二

这么多高管要么走要么在犹豫，最核心的问题还是落在库克身上：65岁的他，到底谁来接班？

按照科技圈的惯例，库克大概率会学贝佐斯、比尔·盖茨他们，退居二线当董事会主席，保住战略连续性——尤其现在特朗普要执政到2029年初，苹果这种大公司更需要这种稳定来应对政策波动。

但日常运营谁来管？新任COO萨比赫·汗和零售主管迪尔德丽·奥布莱恩虽然能救火，可真要撑起4万亿的盘子，显然还差点意思。

这时候，约翰·特努斯就成了最顺理成章的人选，现在苹果内部几乎都默认他是“准接班人”了，其实去年就有不少人猜是他。

这位1975年出生的工程师，2001年就加入苹果，在公司待了24年，从产品设计团队一路做到硬件工程高级副总裁，直接向库克汇报。

库克对他的评价是“深厚的专业知识和广泛的经验，是大胆而有远见的领导者”，这份信任可不是随便给的。

特努斯能被推到台前，首先是因为苹果高管团队里真没太多选择了，他今年50岁，跟库克当年接乔布斯班时一模一样的年纪，要是顺利，能在CEO位置上干十年以上，这对需要长期稳定的苹果来说太重要了。

其他潜在人选要么年龄偏大，要么只擅长某一领域，比如软件主管克雷格·费德里吉虽然厉害，但快55岁了，还出过TouchBar这样的争议设计；新COO萨比赫·汗懂供应链，可对产品创新不拿手，撑不起全局。

更关键的是，苹果现在太需要一个懂技术的CEO了，库克确实是运营大师，在他手里，苹果的产品线从iPhone、Mac扩展到AirPods、VisionPro，收入翻了好几倍，刚出的iPhone17也卖得不错。

但光鲜背后，苹果在新兴领域已经有点跟不上了：混合现实头显VisionPro卖得冷清，不得不暂停轻量化的VisionAir项目，转而去搞智能眼镜；生成式AI、自动驾驶这些热门赛道，苹果要么进展缓慢，要么干脆没动静。

董事会显然看明白了，再找个运营高手没用，得找个能带领技术突破的人，而特努斯刚好是这样的角色。

这位宾大机械工程专业毕业的工程师，可不是只会画图纸的技术宅，他刚加入苹果时在虚拟研究系统公司做过机械工程师，这段经历后来在VisionPro的研发中帮了大忙。

在苹果的这些年，每一代iPad、最新的iPhone系列、AirPods都是他带队搞的硬件工程，更是Mac从英特尔芯片转向自研M系列芯片的关键人物。

现在他的权力早就超出了硬件部门，产品路线图怎么定、新功能加不加、战略往哪走，他都能拍板，说是核心决策者一点不夸张。

最明显的信号是，苹果的公关机器已经开始全力捧特努斯了，前段时间发布的iPhoneAir，是苹果好几年来头一次对iPhone做重大设计改动，就是特努斯亲自站台介绍的。

iPhone17开售时，他还去伦敦摄政街的旗舰店迎接首批顾客，要知道以前这活儿都是库克在纽约第五大道干的。

过去几周的采访里，他更是成了绝对主角，曝光度直线上升，这种待遇，明摆着是在为他接班铺路。

连苹果最近的产品调整里，都能看到特努斯的影子，公司暂停了VisionAir的研发，把工程师调去搞智能眼镜，计划2026年先推无屏版，2028年再出带屏版，直接对标Meta的雷朋眼镜；而VisionPro和iPadPro的更新也在按他定的路线推进。

这些决策背后，都是特努斯在主导——毕竟现在苹果80%以上营收的产品线，都跟他直接相关。

三

当然，特努斯要是真接了班，挑战也不少，最头疼的就是AI业务，现在Siri的烂摊子还没收拾好，苹果在大模型领域落后谷歌、微软一大截，他得想办法要么挖来顶尖人才，要么通过收购补短板。

还有芯片业务，要是斯鲁吉真退休了，怎么稳住自研芯片的迭代节奏，尤其是2nm芯片的研发，直接关系到智能眼镜这些新产品的竞争力。

另外，特朗普政府的政策压力、全球供应链的波动，这些都得他来应对，不过对苹果来说，选择特努斯还是最稳妥的。

从内部提拔能避免外部空降带来的文化冲突，就像当年库克接乔布斯的班一样，能保证公司文化延续。

而且特努斯既懂技术又了解公司，还深得库克信任，这种“知根知底”的接班人，能最大限度降低交接风险。

现在再看苹果的高层变动，其实不是偶然的“换血”，而是一场早有预谋的权力过渡。

威廉姆斯离职、詹南德雷亚被边缘化、斯鲁吉考虑退休，这些看似零散的变动，最终都指向了特努斯的上位。

库克用十几年时间把苹果打造成4万亿帝国，现在要做的，就是找个能守住江山还能开拓新局的人。

虽然库克现在还很活跃，刚跑完肯塔基、纽约、底特律，又去了英国和日本，但接近苹果的人都清楚，特努斯接棒只是时间问题。

这位造了十几年苹果硬件的工程师，即将站到全球科技行业的最中央，他能不能带领苹果在AI、AR这些新赛道上追上对手，能不能延续乔布斯时代的创新基因，不仅是苹果内部的事儿，更关系到整个消费电子行业的走向。

毕竟，4万亿帝国的掌舵人，从来都不只是一个职位那么简单，而约翰·特努斯的故事，才刚刚要进入最关键的章节。

中国一步不退，特朗普称难以置信，其官员称3亿美国民众已准备好

特朗普恼羞成怒，对中国加征100%关税，又挑起了一场必败的关税战

发表评论

苹果4万亿帝国换帅！造iPhone的特努斯将接库克班？

一

二

三

中国一步不退，特朗普称难以置信，其官员称3亿美国民众已准备好

特朗普恼羞成怒，对中国加征100%关税，又挑起了一场必败的关税战

热门文章

最新文章